新加坡移民

英国政府公布2022年移民官方数据，2022年英国的净移民人口为60.6万人，创下有史以来最高的记录。这比2021年增加了约11.8万人，疫情前水平的两倍。

有了英国永居身份，孩子就能免费接受纯正的英式教育，与本地孩子共享英国顶级教育资源；

有了英国永居身份，便能自由进出英国，投资创业、子女陪读再也不受身份所困。

今天，外联为大家梳理了移民英国的三大主流签证及其转永居条件。

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英国创新企业家签证

Innovator Founder Visa

2023年4月13日,英国内政部发布了最新的英国创新企业家签证(Innovator Founder visa)政策,在原先创新签证(Innovator visa)基础上进行了优化。

创新企业家签证与创新签证理念相同，都是为寻求在英国创业的人而设计。申请人作为企业唯一创始人，或创业团队一员，拥有满足以下条件的商业计划：

可行（Viable）：该商业理念拥有发展潜力；

可扩展（Scalable）：需要在商业计划中体现该理念能够创造就业机会和发展到国内外市场的证据。

转永居条件

语言要求

如果申请人在18至64岁，需要通过：

1.『Life in the UK』 A1难度考试（选择题，关于英国历史、社会和文化）；

2.英语听说B1（雅思4分）以上，英语授课的本科及以上学历免考。

居住要求

1.连续3年内，无论何种原因，任意365天内，主申每年离开英国的时间都不能超过180天。

2.主申3年后符合要求可申请永居，附申5年后申请永居。

经营要求

1.按商业计划书稳定运营12个月；

2.创始人在企业内担任核心管理岗位参与日常运营；

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英国全球人才签证

Global Talent Visa

英国全球人才签证Global Talent Visa，于2020年2月正式启动，之前被称为 Tier 1 （Exceptional Talent）杰出人才签证。

新的全球人才移民类别是提供给科学、工程、医学、人文、数字技术以及艺术和文化（包括建筑，服装设计，电影和电视以及文学）领域的领导者或有潜力成为领导者的人。

申请人需要有五年以上该领域的工作经验、有国内外的获奖经验、业内名人能提供推荐信，或是有媒体报导、参展经验、获得奖项入围等等。

转永居条件

行业领导者可在3年后申请永居；潜在领导者可在5年后申请永居。

居住要求

每12 个月离开英国不超过180 天。

语言要求

申请人需满足英语B1要求并通过Life in the UK 考试（65 周岁以上免考）。

工作要求

签证持有期间从事申请时所列领域的相关工作，但不需要雇主担保，更换工作也不需要通知移民局。

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英国工作签证

Skilled Worker Visa

2020年12月1日《英国移民政策修正案》正式实施，将“Tier2 General-Work Visa” 更名为“ Skilled Worker Visa”，取消了每年的名额限制，同时加入新的积分制审核标准。

工签要求申请者从拥有雇主担保资质(Sponsor License)的英国雇主处获得工作offer，工作岗位在移民局职业列表范围内，且达到最低薪资要求。

转永居条件

居住要求

在英国生活满5年，且任意12个月内离境不超过180天

语言要求

如果申请人在18至64岁，需要通过：

1.『Life in the UK』 A1难度考试（选择题，关于英国历史、社会和文化）；

2.英语听说B1（雅思4分）以上，英语授课的本科及以上学历免考。

工作要求

仍作为skilled worker，以不低于岗位工资门槛的薪资受雇于经移民局批准的公司。

英国工作签证细分起来有很多种，但其中自雇工签（Self-Sponsorship）尤其值得一提。

顾名思义，就是在英国开设公司，做自己的雇主。灵活、低风险、低投入是它的最大优势。

在英国成立公司难吗？

其实，与国内需要跑工商税务走复杂流程才能开公司不同，在英国只需通过政府网站登记信息，再花12英镑注册费即可完成注册流程。

而Self-sponsorship自雇工签真正的关键在于以公司名义申请工签担保执照。外联将为申请人提供一站式英国公司注册及担保申请服务：

一旦工签担保执照获批，即可自由担保海外员工入境英国。平均3周获批工签，持有签证满5年即可转永居。

做自己的老板，全程自我掌控，无投资风险，无行业要求，只要期间保持公司正常运营即可，可谓移民英国的稳健选择！