雅思考试小白入门指南
2019-06-25
更新时间：2024-10-19 21:10:04作者：佚名
日本工作签证大约有19 种。我们经常看到的就是俗称的人文知识国际技术签证；今天我们就来详细解释一下：
首先，申请人文知识国际技术签证有学历要求。必须是全日制大专及以上学历，有本科学位证书和成绩单；
第二个是主要的。一般来说，理工科专业比较适合匹配的岗位，比如机械设计、电气自动化、数控、计算机专业等。日本企业对应的职位有IT人才、工程师等；物流管理、国际贸易等文科专业，对应职位有物流、温泉酒店、免税店等；
第三是日语的要求。一般来说，日语至少要达到N3以上水平，才能保证你在工作和生活中与日本人日常交流没有问题。日语水平越好，能拿到的工资就越高；当然，零基础知识的同学也可以报名。通过面试后，可以接受日语培训。培训到N3级后，可以出国；不懂日语的人只能在国外打拼、打拼。
第四是今天要讲解的重点：工作许可的就业形式分为正式员工、派遣员工和合同工。顾名思义，正式员工是由用人俱乐部直接聘用的；派遣员工首先通过派遣公司派遣到雇主俱乐部工作，然后根据表现决定是否转为正式员工；合同工是指合同工，这种情况几乎不常见。有同学咨询时，最常见的问题之一是：去日本应该正式会员还是派遣会员？ 90%的情况是，前期他们会在用人俱乐部里以派遣员工的身份工作。不过，这里的派遣员工的定义与日本的派遣员工不同。我们的派遣是海外派遣，是从中国到日本。如果你上班并且表现良好，你随时可以入籍俱乐部并成为正式会员。这被视为正式会员的试用期。但对于日本派遣来说，转为全职员工的概率非常渺茫，而且工作没有保障，随时有被解雇的风险。因此，两次调度之间存在根本区别。
这时候有人可能会问，为什么日本俱乐部一开始不招收正式会员呢？为什么要从派遣成员开始呢？这是系统问题。在国外工作，需要一段时间来适应工作环境和社会环境。这段时间可以视为试用期。用人单位也给了学生适应的时间，这是一个缓冲。如果一开始就被聘为正式会员，会有两种极端情况；如果压力太大，就会导致负担过重，不能承受重压，就会辞职。如果你太安逸，思想松懈，工作不认真、努力，他们也会被解雇。俱乐部最后招进来的人就无法胜任工作，浪费人力、物力和时间，所以这就是我们从派遣俱乐部会员开始的原因。这也是中日人才派遣发展20多年总结出来的一套方法。
合同工就是合同工。他们在海外就业中并不常见。一般指日本的国内就业。他们签订固定期限的雇佣合同。任期届满后，根据工作表现决定是否继续工作。
这里的学生总是有误解。他们认为只有正式会员工资高、稳定，是他们的首选。派遣员和合同员素质不好，不稳定。其实大家都错了。 90%的境外工签申请者前期都是派遣员工。工作一段时间后，可以转为正式员工。而且我们做的海外派遣工作是有保障的。如果你对第一份工作不满意或者被雇主解雇的话，我们会帮助学员找到新的工作。我们不会像日剧里那样，员工被解雇后躲在角落里独自哭泣。我们可以向我们的学生保证！想要一份好工作，首先要努力工作，而不是一味安逸自以为是。我想成为正式会员，不想成为派遣会员。我想我能做到。往往这样的人野心太大，志向高，但能力低。最终，他们将一无所获。
用户评论
这篇博文太棒了！终于弄懂了日本工作签证里的正社员和派遣社员的区别，之前一直傻傻分不清楚，看完这篇文章，感觉豁然开朗！
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文章写的很详细，但感觉对派遣社员的描述有些偏负面，其实派遣社员也有很多优势，比如可以接触不同公司，积累更丰富的经验。
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文章信息量很大，对想要去日本工作的同学来说非常有用。不过，感觉少了些具体的操作步骤，比如如何申请签证，需要准备哪些材料之类的。
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作者说的没错，正社员和派遣社员待遇真的差很多，之前就有朋友在日本做派遣，工资低，福利也少，感觉挺不值的。
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这篇博文真的帮了我大忙！我一直想了解日本工作签证，但之前一直找不到靠谱的资料，现在终于找到了！
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感觉作者有点偏向正社员，虽然正社员确实更稳定，但派遣社员也有其优势，比如更灵活的工作方式，更易于转换工作等等。
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文章内容很扎实，但感觉有点枯燥，希望作者能加入一些案例或者故事，让内容更生动有趣。
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作者对日本工作签证的分析很透彻，特别是对正社员和派遣社员的区别讲解的非常详细，让我对日本的工作环境有了更深入的了解。
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文章写的很好，但我觉得作者应该重点介绍一下如何获得日本工作签证，以及申请签证需要注意哪些问题。
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感觉这篇文章适合对日本工作签证有一定了解的人，对于完全没有接触过日本工作签证的人来说，可能会有些难理解。
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作者对正社员和派遣社员的优缺点分析的比较客观，但我觉得作者应该再多说一些关于日本工作文化的细节，比如日本的加班文化等等。
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文章内容很实用，但我觉得作者应该再多说一些关于日本生活成本的介绍，比如房租、生活费等等，让读者对日本的生活成本有一个更直观的了解。
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这篇文章让我对日本工作签证有了更清晰的认识，特别是对派遣社员的了解，之前我一直以为派遣社员都是临时工，现在才知道派遣社员也有很多正规的岗位。
有7位网友表示赞同！
作者分析的非常详细，但我觉得作者应该再多说一些关于日本工作签证的申请流程，比如需要准备哪些材料等等，这样会更有帮助。
有19位网友表示赞同！
文章内容很丰富，但我觉得作者应该再多说一些关于日本企业的招聘信息，比如哪些公司比较容易获得工作签证等等，这样会更有针对性。
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这篇文章让我对日本工作签证有了更深入的了解，特别是对正社员和派遣社员的区别有了更清晰的认识，感觉以后去日本工作更有信心了！
有5位网友表示赞同！
文章写的很好，但我觉得作者应该再多说一些关于日本工作环境的介绍，比如日本的加班文化、职场氛围等等，这样会更有参考价值。
有13位网友表示赞同！
作者对日本工作签证的介绍很全面，但我觉得作者应该再多说一些关于日本社会福利的介绍，比如医疗保险、养老金等等，这样会更贴近实际生活。
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这篇文章让我对日本工作签证有了更深入的了解，特别是对派遣社员的优缺点有了更清晰的认识，感觉以后去日本工作更有目标了！
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文章内容很丰富，但我觉得作者应该再多说一些关于日本语言学习的建议，比如学习哪些日语教材、如何提高日语水平等等，这样会更有帮助。
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